CULTURETRENDS트렌드M만의 6가지 트렌드 패턴과 18가지 트렌드 이슈 분석을 기반으로 정체성의 다양화, 관계와 소통의 변화, 소비자의 가치추구 등 사회적 요소를 분석하여 컬처 트렌드에 대한 아이디어를 제공합니다. | |
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만들되 프로젝트 | LG전자, 고객 중심 경영 '속도'
트렌드M만의 6가지 트렌드 패턴과 18가지 트렌드 이슈 분석으로
정체성의 다양화, 소통의 변화, 가치추구 등 사회적 요소를 분석하여
컬처 트렌드에 대한 아이디어를 제공합니다.
TREND.M은 6가지 트렌드 생성 패턴으로 메가 트렌드를 분석합니다.
(+)요인은 트렌드를 통합/가속화시키며, (-)는 트렌드를 세분화/역방향으로 확산시킵니다.
6 PATTERNS OF TREND
TREND.M은 비즈니스 이슈를 추적하고 분석하면서
6가지 트렌드 생성 패턴을 도출합니다.
각 패턴별로 연결된 메가 트렌드를 분석하고 있습니다.
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LG전자가 '만·들·되' 프로젝트를 통해 고객 중심 경영에 속도를 내고 있다. LG전자는 하이텔레서비스를 통해 진행한 '체험 고객의 현장' 프로그램을 올해부터 확대한다고 밝혔다. 이에따라 LG전자 국내 임원들의 체험 현장이 확대되며, 고객의 목소리를 듣고 가치를 제공할 계획이다. 또한, 전체 임직원이 고객 접점을 체험할 수 있도록 프로그램 참여 대상을 순차 확대할 예정이다. 이는 LG전자가 고객중심의 사고를 내재화하기 위해 추진하는 '만·들·되' 프로젝트의 일환으로, 고객경험 혁신을 위해 고객의 마음을 이해하는 것이 중요하다는 CEO의 당부를 반영한 것이다. 또한, '들어보기'와 '되어보기'를 통해 고객경험 혁신 사례를 공유하고, 전사적으로 자신의 고객을 설정하고 가치를 정하는 활동을 진행하고 있다. LG전자는 고객 중심의 사고를 내재화하여 지속적인 변화를 추진할 계획이라고 밝혔다.
Insight
Keyword
LG전자, 만·들·되 프로젝트, 고객 중심 경영, 하이텔레서비스, 체험 고객의 현장, 고객의 목소리, 고객 접점, 고객경험 혁신, 고객 중심의 사고, 지속적인 변화
Reference
[원문기사/이미지] LG전자, 임직원 대상 '만·들·되' 프로젝트 확대…"조주완표 고객중심 경영 '속도'"
* 본 콘텐츠는 Crowd Filtering을 통해 수집된 데이터를 기반으로 AI가 요약한 내용입니다.
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